Projektdatabasen

Projektbeskrivning:

Projektets syfte är att bidra till att minska de löneskillnader som fortfarande existerar mellan kvinnor och män i de nordiska länderna, genom att skapa dialog mellan länderna och arbetsmarknadens parter om hur man kan gå vidare och nå framgång, baserat på nuvarande åtgärder, erfarenhet och kunskap. För att göra detta kommer projektet att titta närmare på de erfarenheter och kunskaper som finns och på åtgärder som utförs eller nyligen har vidtagits för att utjämna skillnaderna. Under pandemin var erfarenhetsutbytet mellan de nordiska länderna begränsade i denna fråga. Nya nationella kommissioner, kommittéer och arbetsgrupper med olika mandat arbetar nu i flera av länderna. Projektet avser samla erfarenheter och kunskaper från länderna för att främja nordisk dialog och möjliggöra gemensamma insatser för ett jämställt arbetsliv. En avgörande fråga är om fokuset på lika lön (lika lön för samma eller liknande arbete) har fört de nordiska länderna till en punkt där vi istället behöver l